[CaseFeedz] Por que a Dotz acredita que a celebração fortalece a cultura de uma empresa

O dia a dia do trabalho remoto trouxe muitos desafios para as empresas, inclusive para a Dotz. Afinal, não havia uma receita de bolo para implementá-lo para 100% dos times, pelo menos, não assim de surpresa como aconteceu. O fato é que o modelo atual de home office abriu um imenso espaço para a criatividade […]

E quem olha para os profissionais de RH?

Muito se fala sobre a importância de manter os colaboradores engajados e motivados para o negócio alcançar bons resultados. É papel dos profissionais de recursos humanos olhar para essas questões, de modo cada vez mais analítico, baseado em dados e estratégico, a fim de entender as necessidades dos colaboradores e criar um ambiente saudável e […]

Como os CEOs podem apoiar a saúde mental dos funcionários em uma crise

Tradução: Harvard Business Review Os líderes empresariais estão justamente focados no aqui e agora da pandemia de Covid-19, mas há uma crise de saúde mental de segunda ordem que está apenas começando a surgir como resultado de quarentenas globais e uma mudança súbita e maciça para trabalhar em casa. Desde o início da pandemia, 75% […]

[FeedzWriter] Você sabe a diferença entre Hobby, Trabalho, Carreira e Vocação? – Por Ana Lígia Bacca

+ Sobre Ana Lígia Gerente de Recursos Humanos, responsável pelos programas de Desenvolvimento Organizacional de Brasília e Minas Gerais na Stefanini Brasil.   Assisti um vídeo recentemente que me gerou bons insights a respeito e quero dividir com vocês! Em tempos que estamos reinventando e adaptando tudo ao nosso redor, vale a pena se permitir ressignificar […]

Avaliação de Desempenho: tudo o que você precisa saber para dominar a técnica

A avaliação de desempenho é uma das ferramentas mais tradicionais dentro da área de gestão de pessoas. Por mais que realizada de maneiras diferentes, olhar para a performance do colaborador de tempos em tempos a fim de medir sua evolução e produtividade faz parte da agenda das empresas há anos. Com o amadurecimento do setor […]

[CaseFeedz] Como a Nexxera aumentou a qualidade dos feedbacks com a Feedz

O feedback é uma das ferramentas mais eficientes para gerar engajamento entre os colaboradores, alinhar expectativas, prevenir crises e diminuir taxas de turnover. Na teoria, incentivar que as pessoas conversem sobre suas conquistas e desafios, sejam sinceras umas com as outras e mantenham um fluxo saudável de comunicação não parece tão difícil. Mas na prática, […]

A experiência de Home Office vai mudar a forma como trabalhamos para sempre

A experiência de home office sempre foi como um tabu para muitas empresas. Questões como segurança da informação, conectividade, produtividade, acesso a arquivos, entre outros, faziam muitos negócios olharem para o trabalho remoto com desconfiança. A quarentena instaurada para impedir o aumento do contágio pelo novo coronavírus, entretanto, fez esse jogo mudar.    Como medida […]

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