Cadastre-se para receber os melhores conteúdos sobre engajamento e desempenho em primeira mão no seu e-mail.
Como aplicar a semana com 4 dias de trabalho? Explicamos aqui e mostramos também as vantagens e barreiras da redução da jornada de trabalho.
Falta de reconhecimento no trabalho pode ser a causa da desmotivação, do absenteísmo e da alta rotatividade. Veja como solucionar o problema.
Um ambiente de trabalho saudável traz produtividade e melhores resultados. Veja 50 piadas para descontrair e alivar a tensão no trabalho!
Saiba como o grupo Vibe Tecnologia mantém o selo GPTW por três anos com a ajuda das funcionalidades da Feedz.
Nesse artigo, você vai aprender a construir uma marca empregadora forte para atrair e reter os melhores talentos do mercado.
Microlearning é uma estratégia de aprendizado que privilegia pequenos blocos de conteúdo. Veja aqui como aplicar a abordagem nos treinamentos corporativos.
Conquistar o selo de empresa GPTW não é uma tarefa fácil. Mas contar com o apoio da tecnologia pode encurtar esse caminho. Saiba mais!
Saiba como o Digital Workplace pode ajudar a sua empresa a aumentar a produtividade e o engajamento dos colaboradores.
Entenda a importância da comunicação não violenta no ambiente de trabalho e saiba como colocá-la em prática na sua empresa.
Descubra neste artigo como abordar a inclusão e a diversidade através de atividades em grupo com os seus colaboradores. Entenda os benefícios de criar um ambiente inclusivo e diverso dentro da empresa!
Entenda o que é salário emocional e de que forma ele pode contribuir com a retenção e engajamento de talentos da sua empresa.
Entenda por que contar com um Employer Branding de sucesso é a chave para melhorar a atração e retenção de talentos da sua empresa!
Cultura organizacional é mais que um slogan ou o estilo; trata-se de uma estratégia e um posicionamento da empresa no mercado.
Talvez o maior desafio para as organizações não seja apenas criar iniciativas para um ambiente de trabalho saudável, mas mantê-las ao longo do tempo. Confira as nossas dicas práticas sobre o assunto.
Você sabe definir o que é felicidade no trabalho? Isso não é só um sentimento, mas uma necessidade para empresas que desejam aumentar o engajamento, a produtividade e os resultados.
Você sabia que a experiência do colaborador impacta na forma como sua marca é vista no mercado? Saiba mais sobre o assunto nesta entrevista da Feedz com a EBX.
O bem-estar no trabalho é essencial para a felicidade dos colaboradores. Veja como criar uma cultura de bem-estar na sua empresa.
O EVP é uma forma de fortalecer uma marca empregadora e é ele que pode fazer toda a diferença na retenção de talentos
Manter um bom ambiente organizacional ajuda a aumentar o engajamento, a retenção e a produtividade dos funcionários. Veja como melhorar seu ambiente de trabalho.
Você pode investir em muitos aspectos do seu negócio, mas promover a felicidade no trabalho para seus colaboradores pode ser o melhor investimento de todos.
Como ter empatia no trabalho para demonstrar a capacidade de compreender as emoções e o ponto de vista do outro? Como o RH pode fortalecer essa característica nos colaboradores da empresa? Vamos ensinar! Saiba aqui no blog da Feedz!
Times de alto desempenho precisam mais do que as ferramentas mais recentes para fazer seu melhor trabalho, eles precisam trabalhar em uma cultura colaborativa.
Incentivo à inovação e aumento do engajamento estão entre os ganhos que a diversidade cognitiva traz para os negócios.
Descubra as principais características do trabalho flexível, além dos maiores benefícios e malefícios dessa modalidade de trabalho. Descubra se essa flexibilidade é o que falta para a sua equipe e para a sua empresa.
Praticar a valorização do funcionário na empresa é um ótimo caminho para criar um ambiente de trabalho saudável e para estimular o desenvolvimento dos colaboradores.
A comunicação é algo inerente às nossas vivências e ao nosso dia-a-dia e, por ser
Empresas podem ser pet friendly e oferecer muito além da permissão de pets no local de trabalho. A companhia dos pets no trabalho pode trazer benefícios, como o aumento da produtividade e a redução do estresse, mantendo, assim, os seus colaboradores mais felizes.
A gestão de comportamento no trabalho é quando os princípios científicos da análise do comportamento
A diversidade é uma pauta importante dentro das empresas e cada vez mais companhias vêm
Diversidade etária é a capacidade de aceitar todos os diferentes tipos de idades em uma
