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Como ter empatia no trabalho para demonstrar a capacidade de compreender as emoções e o ponto de vista do outro? Como o RH pode fortalecer essa característica nos colaboradores da empresa? Vamos ensinar! Saiba aqui no blog da Feedz!
Times de alto desempenho precisam mais do que as ferramentas mais recentes para fazer seu melhor trabalho, eles precisam trabalhar em uma cultura colaborativa.
Incentivo à inovação e aumento do engajamento estão entre os ganhos que a diversidade cognitiva traz para os negócios.
Descubra as principais características do trabalho flexível, além dos maiores benefícios e malefícios dessa modalidade de trabalho. Descubra se essa flexibilidade é o que falta para a sua equipe e para a sua empresa.
Praticar a valorização do funcionário na empresa é um ótimo caminho para criar um ambiente de trabalho saudável e para estimular o desenvolvimento dos colaboradores.

A comunicação é algo inerente às nossas vivências e ao nosso dia-a-dia e, por ser bastante óbvio, há um imaginário de que comunicar-se é algo simples. Pois bem, a escuta ativa é um conceito que nos faz refletir sobre como nem sempre a comunicação verbal é assim tão eficiente. Acontece que muitas vezes o ouvinte […]

Empresas podem ser pet friendly e oferecer muito além da permissão de pets no local de trabalho. A companhia dos pets no trabalho pode trazer benefícios, como o aumento da produtividade e a redução do estresse, mantendo, assim, os seus colaboradores mais felizes.

A gestão de comportamento no trabalho é quando os princípios científicos da análise do comportamento são aplicados à avaliação e melhoria do desempenho dos colaboradores.  Por isso, ela é uma excelente forma de criar ambientes de trabalho mais felizes, pois aumenta o engajamento e a produtividade dos colaboradores.  Neste artigo, explicamos o que é gestão […]

A diversidade é uma pauta importante dentro das empresas e cada vez mais companhias vêm aderindo a ela. A pesquisa Global de Diversidade e Inclusão, da PwC, mostrou que 76% das empresas ouvidas estão investindo em políticas de diversidade interna. O primeiro passo para isso  é criar um comitê de diversidade. Além de se mostrarem […]

Diversidade etária é a capacidade de aceitar todos os diferentes tipos de idades em uma organização. Embora a diversidade no local de trabalho seja um tópico muito comentado atualmente entre os empregadores, podemos perceber que grande parte da discussão tende a se concentrar em agregar diversidade por meio de gênero e etnia. Por mais que […]

O espírito de equipe no trabalho é essencial para que a equipe de colaboradores ajude a empresa a alcançar seus objetivos e efetuar sua missão.
Grande parte das mulheres que engravidam temem perder o emprego. Outras, nem conseguem retornar ao mercado após a chegada do filho. Confira como as empresas podem acolher essas profissionais, tornando a maternidade e trabalho uma pauta essencial da cultura organizacional.
A cultura da Disney é um grande exemplo bem sucedido e esses segredos podem ser seguidos por negócios de qualquer porte e setor. Vem ver!
Uma empresa feliz gera mais resultados, traz mais motivação e engajamento aos colaboradores. Veja por que e como construir um ambiente feliz!
A autonomia no ambiente de trabalho pode trazer ainda mais resultados para a empresa e para os colaboradores. Veja benefícios e como usar!
Não existe fórmula para lidar com as pessoas. Mas saber como resolver conflitos no ambiente de trabalho é fundamental. Confira algumas dicas!
Employee experience significa experiência do funcionário, em tradução livre. Ou seja, é como os funcionários se sentem na empresa.
O remote first está ganhando cada vez mais destaque. Mas será que ele é pra todo mundo? Descubra e veja como aplicar na sua empresa!

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