Escolher o presente de Natal para funcionários é uma tarefa difícil para os profissionais de RH, no final do ano. Afinal, presentear uma pessoa com quem você só se relaciona profissionalmente é um desafio muito grande.
Por isso, neste artigo, vamos compartilhar dicas de presentes de Natal que irão agradar a todos os gostos dos colaboradores.
Se você ainda não comprou os presentes para os funcionários da sua empresa ou não incluiu essa data no calendário do RH, então é hora de correr atrás disso para incentivar seus funcionários e finalizar o ano da melhor forma possível. Confira a seguir!
Por que dar presentes para funcionários?
As empresas estão percebendo que a competitividade no mundo corporativo cresce cada vez mais. Portanto, quando o assunto é retenção de talentos e motivação no trabalho, as instituições precisam buscar ideias para incentivar a valorizar o colaborador.
Mas, infelizmente, muitas empresas acreditam que realizar ações que parecem simples, como dar presente para funcionários, é algo ultrapassado, que não traz resultados e não faz diferença no employer branding.
Porém, esse tipo de pensamento está totalmente errado, já que criar uma conexão afetiva e valorizar o profissional são ótimas ações para melhorar o clima organizacional, reconhecer o trabalho dos colaboradores, além de motivar e engajar os trabalhadores.
Segundo uma pesquisa da Isma Brasil (International Stress Management Association), um dos motivos de insatisfação de 89% dos profissionais consultados estava relacionado com a falta de reconhecimento dos seus trabalhos.
Por que o Natal ajuda a valorizar os funcionários?
Se você é RH e ainda tem dúvidas se o Natal é uma boa data para valorizar e reconhecer o trabalho dos colaboradores, então veja os motivos que comprovam porque as pessoas valorizam tanto essa data. A seguir:
É uma data relacionada com o emocional das pessoas
O Natal é uma data que simboliza a celebração de momentos especiais, como a valorização de estar com a família, dos amigos e colegas (profissionais também).
Portanto, por ser uma época que envolve o emocional das pessoas, oferecer presentes para os funcionários é uma forma de celebração e valorização da união.
Todos os trabalhadores entram no clima natalino
Cada colaborador desempenha uma função e realiza atividades distintas na empresa, mas todos compartilham do mesmo ambiente corporativo e rotina de trabalho.
Sendo assim, no fim do ano, todos querem entrar no clima natalino de celebrações e desejam ser reconhecidos pelo trabalho desenvolvido ao longo do ano.
Natal é um período de consumo
Sem dúvidas, o Natal é uma época do ano que aumenta o desejo de consumo, principalmente com mais promoções e publicidades ao nosso redor.
Não dá para ignorar o fato que as pessoas se sentem bem em dar e receber presentes no Natal, então é preciso, no mínimo, oferecer ao menos uma lembrancinha de fim de ano para funcionários.
Como escolher o presente certo para o colaborador?
Escolher cada presente para funcionários não é uma escolha fácil, mas algumas dicas podem ajudar o RH. São elas:
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Seja atencioso
Se a sua empresa for pequena, então é possível buscar informações sobre os estilos de gostos de cada funcionário e oferecer um presente personalizado.
Caso a empresa possua um grande número de colaboradores, então uma pesquisa pode ser realizada antes para descobrir preferências semelhantes e que podem agradar a todos.
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Cuidado com as restrições alimentares
Se o presente de Natal para funcionários da sua empresa estiver relacionado com comidas e bebidas, então procure saber quais são as restrições alimentares dos seus colaboradores.
Pode haver funcionários que não consomem bebidas alcoólicas ou que possuem algum tipo de alergia alimentar.
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Seja grato
A empresa precisa demonstrar gratidão aos funcionários para se sentirem motivados e valorizados.
Sendo assim, independentemente do orçamento e do tipo de presente de Natal, faça soar como um grande agradecimento.
9 ideias de presente de Natal para funcionários
Agora vamos às dicas de presente de Natal para funcionários que a sua empresa pode oferecer neste final de ano. Confira a seguir:
1. Experiências que geram valor para o funcionário
Oferecer experiências aos colaboradores é um presente de Natal criativo e original, capaz de gerar valor para o funcionário.
Dar experiências de presente aos profissionais estimula as emoções e gera motivação para o próximo ano, por exemplo: passeio de balão, salto de paraquedas, Day Spa, descida de Rafting, Escape Game, simuladores de voo, entre outras experiências.
2. Cartão pré-pago de Natal
O cartão pré-pago é uma forma de oferecer um presente de Natal para funcionários de uma maneira mais personalizada.
Afinal, cada colaborador irá escolher como gastar melhor o valor do cartão oferecido pela empresa.
3. Cesta de Natal
A cesta de Natal é um clássico presente oferecido pelas empresas aos seus funcionários durante o final de ano.
Existem diversas opções de cesta de Natal corporativa, com diferentes tamanhos, diversos produtos diferenciados e com o valor que a sua empresa consegue pagar.
4. Kits personalizados
Se a sua empresa deseja oferecer um presente de Natal mais exclusivo para cada funcionário, então pode escolher os kits de presentes personalizados.
É possível dar kits para churrasco, fondue, vinhos, taças, caixas de chocolates e cestas de café da manhã para agradar à maioria das pessoas.
5. Kit de Home Office
Muitas empresas adotaram de vez o home office ou escolheram o sistema híbrido para o próximo ano.
Sendo assim, a dica é oferecer presentes para tornar os dias de home office mais com a “cara da empresa” como tapetes, blocos de notas, garrafas de água, abajur de mesa, plantas de escritório, obras de arte ou enfeites de mesa.
6. Máquina de café
Seguindo na mesma ideia de presentar algo para os colaboradores trabalharem em casa e sentirem a vibe da empresa, a oferta de uma máquina de café irá matar a saudade dos momentos de cafezinho no escritório.
Muitos profissionais tomam café diariamente, principalmente durante o trabalho. Uma máquina de café é um presente de qualidade e funcional para os profissionais.
7. Produtos personalizados da empresa
Muitos funcionários adoram receber produtos personalizados com a marca da empresa para se sentirem pertencentes à instituição, onde quer que estiverem.
Portanto, muitos produtos úteis para os colaboradores podem ser personalizados, como bolsa térmica, bolsa de viagem, mochila, nécessaire, entre outros.
8. Passagens aéreas
Com certeza, dar passagens áreas de presente de Natal para funcionários é uma ótima ideia que irá agradar a todos na empresa.
Todo mundo gosta de viajar! Esse tipo de presente corporativo oferece uma ótima experiência para o colaborador, que irá lembrar desse momento com muito carinho e agradecimento à empresa.
9. Cursos para gostos pessoais
Já pensou em oferecer cursos ou aulas especiais de acordo com o hobby de cada funcionário?
Quem gosta de café pode ganhar um curso de barista, quem gosta de investimentos pode ganhar uma consultoria de algum especialista, por exemplo.
Além de ser também uma ótima experiência para o profissional, ele ganhará conhecimento em algum passatempo que gosta de fazer.
Qual presente de Natal para funcionários da nossa lista você mais gostou?
Ficou com vontade de agradecer e reconhecer o trabalho dos seus colaboradores neste final de ano? Coloque em prática neste ano!
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