[MicroPost] Analytics são apenas números – Por Bruno Soares
O RH vem mudando nos últimos anos e ganhando cada vez mais notoriedade nos negócios e organizações. Já faz tempo (ou deveria fazer) onde existia…
Leia mais [MicroPost] Analytics são apenas números – Por Bruno Soares
Conversar com as pessoas é um diferencial competitivo – Bruno Soares
Bruno Soares, CEO da Feedz, fala sobre a importância de um RH estratégico em um mundo mais digital. Formado em gestão da tecnologia da informação,…
Leia mais Conversar com as pessoas é um diferencial competitivo – Bruno Soares
5 lições e gestores que você precisa conhecer
Você provavelmente já quis conversar com grandes empreendedores para extrair um pouco de conhecimento, não é mesmo? Muitos gestores adquiriram técnicas exemplares e tornaram-se referência…
Leia mais 5 lições e gestores que você precisa conhecer
O futuro da empresa exige um novo futuro de RH
Texto original: Deloitte Forças disruptivas estão mudando drasticamente a maneira como vivemos e trabalhamos, criando um imperativo para as empresas se adaptarem rapidamente. Mas…
Leia mais O futuro da empresa exige um novo futuro de RH
Onboarding Remoto: como estruturamos isso na Feedz
Nos últimos meses, as empresas precisaram mudar completamente todas as definições de contratação. Mas após o desafio de contratar a pessoa certa, vem outro: como…
Leia mais Onboarding Remoto: como estruturamos isso na Feedz
Você não será um bom gestor se não ler esses livros
Bom… talvez não precise de fato ler o livros, mas com certeza usar o conhecimento contido neles será essencial para sua jornada como um bom…
Leia mais Você não será um bom gestor se não ler esses livros
Como ser um CEO mais eficiente usando práticas de cultura
A felicidade no ambiente de trabalho tem sido o foco de inúmeras empresas ao redor do mundo. Devido a isso, as práticas de cultura se…
Leia mais Como ser um CEO mais eficiente usando práticas de cultura
Feedz auxilia Grupo H na integração e transparência de pessoas
A comunicação é essencial para o sucesso de uma empresa, ela sustenta a confiança e o engajamento entre os seus colaboradores. Mas, além dela, qual…
Leia mais Feedz auxilia Grupo H na integração e transparência de pessoas
Como CEOs resolvem os conflitos entres os liderados diretos
Conflitos entre colaboradores é uma situação normal e, até certo ponto, saudável para o negócio. Dois líderes com ideias divergentes, podem, por exemplo, enriquecer seus…
Leia mais Como CEOs resolvem os conflitos entres os liderados diretos
[MicroPost] Processo de tomada de decisão
+ sobre Bruno Soares Um dos principais papéis de um líder é participar de processos para uma boa tomada de decisão e em alguns casos,…
Leia mais [MicroPost] Processo de tomada de decisão