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Assim que um processo seletivo é concluído, o RH precisa olhar para uma etapa fundamental da gestão de talentos: a integração de colaboradores. Costumamos dizer que
Criar uma estratégia eficaz de gestão de alto desempenho é fundamental para a saúde de sua organização.
Sua empresa quer entrar de vez na transformação digital? Então veja quais são as competências digitais necessárias e qual é o papel do RH nesta jornada.
Janeiro branco é o nome dado ao mês que visa conscientizar a importância de cuidar da saúde mental.
Mesmo sendo algo normal e comum aos seres humanos, procrastinar pode se tornar um grande empecilho para o desempenho pessoal e profissional.
Como ter empatia no trabalho para demonstrar a capacidade de compreender as emoções e o ponto de vista do outro? Como o RH pode fortalecer essa característica nos colaboradores da empresa? Vamos ensinar! Saiba aqui no blog da Feedz!
Incentivo à inovação e aumento do engajamento estão entre os ganhos que a diversidade cognitiva traz para os negócios.
Para qualquer pessoa interessada em expandir seus conhecimentos de RH, reunimos algumas sugestões de livros de RH.
Proporcional crescimento profissional para as pessoas além de deixá-las mais motivadas ainda prepara melhores profissionais para os desafios da empresa.
Conheça o modelo de entrevista que traz mais flexibilidade para as conversas e aumenta as chances de contratar candidatos com fit cultural.
Pessoas proativas como você já estão planejando seus próximos passos, considerando as tendências de RH. Somente organizações ágeis que realmente conseguem gerenciar sua cultura terão uma vantagem competitiva.
Descubra neste artigo como abordar a inclusão e a diversidade através de atividades em grupo com os seus colaboradores. Entenda os benefícios de criar um ambiente inclusivo e diverso dentro da empresa!
A Feedz é uma plataforma completa para engajamento e desempenho de colaboradores. Empodere RHs e gestores, construa equipes de alta performance e retenha talentos. 🥰
